COVID-19 : Service d’ouverture sécuritaire d’entreprise
En mars 2020, plusieurs entreprises ont dû fermer leurs portes. Le retour au travail est maintenant une réalité… et une source d’anxiété.
Grâce à son expertise en santé, sécurité et gestion des aspects pandémiques, notre équipe vous accompagne dans la reprise sécuritaire de vos activités.
- Consultation concernant vos procédures internes, vos communications organisationnelles, la mobilisation de vos employés ainsi que de la planification de vos besoins en main-d’œuvre pour le maintien et la reprise des activités.
- Élaboration des procédures à instaurer
- Formation de vos employés
- Formations à distance
- Élaboration d’outils personnalisés
- Service de coaching d’urgence 24/7 pour situation inhabituelle.
Plusieurs entreprises ont bénéficié de ce service et sont maintenant des entreprises Approuvés MEMO.
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- Les entreprises Bélanger Ruel
- Centre orthopédique Julie Larouche
- LDFS Sublimation
- Ladouceur du Terroir
- Pâtisserie Boulangerie Délices de la place
- Café Plus
- Batteries expert
- Institut Matis Escale beauté
- Institut de beauté Brigitte Jalbert
- Esthétique Martine Charbonneau
- Résidence Grande-Cote
- Résidence Mont-Royal
- La libellule
- Centre d’entraide Racine-Lavoie
Votre association a besoin de support? Nous pouvons organiser une formation en ligne, spécifique à votre réalité. Les associations suivantes ont bénéficié de ce service.
- Association des libraires du Québec
- Association des bibliothèques publiques du Québec
Nous offrons des formations personnalisées à votre réalité.
Les résultats attendus de nos formations :
- Compréhension des nouvelles méthodes de travail
- Climat de confiance accru envers les mesures mises en place.
- Éviter une éclosion et un retour en confinement
RÉORGANISATION DU QUOTIDIEN :
Objectif de l’activité : Comprendre le fonctionnement de votre entreprise en fonction des nouvelles mesures de prévention des maladies infectieuses et des recommandations de la santé publique.
Public cible : Cette formation sera offerte aux gestionnaires.
Contenu de la formation :
- Réorganisation du travail
- Plan type d’une journée
- Gestion des employés
- Gestion des horaires
- Gestion des fournisseurs
- Gestion de la clientèle
- Outils à instaurer
